【音頻解讀】《荔灣區(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》政策解讀 【音頻解讀】《荔灣區(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》政策解讀 window.audiojs.events.ready(function() { window.audiojs.create(document.getElementById("audio_8081524399892892")); }); 　　一、文件制定背景和目的　　政府特殊津貼制度是對高層次人才的一項獎勵制度，是黨和政府關(guān)心愛護廣大高層次人才，加強高層次人才隊伍建設(shè)的一項重大舉措，國務院特殊津貼制度已實施多年，我區(qū)從1997年起對作出突出貢獻的人才給予特殊津貼，當時開創(chuàng)了全國區(qū)縣一級選拔激勵本地優(yōu)秀人才的先河，并得到了原國家人事部和省、市相關(guān)部門的高度評價和經(jīng)驗推廣。截至目前，區(qū)政府先后選拔和表彰了9批共349人次享受區(qū)政府特殊津貼人員?！　榇罅嵤┤瞬艔妳^(qū)戰(zhàn)略，繼續(xù)把珍惜人才、關(guān)愛人才的優(yōu)良傳統(tǒng)保持下去，不遺余力地發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、吸引和服務人才，鼓勵和支持各領(lǐng)域優(yōu)秀人才為荔灣大招商、大建設(shè)、大發(fā)展多作貢獻，在總結(jié)原管理辦法實施經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合區(qū)的工作實際，我區(qū)對2016年印發(fā)的《荔灣區(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》進行了優(yōu)化并重新印發(fā)?！　《⒄邇?nèi)容　　《荔灣區(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》共七章內(nèi)容：第一章明確制定的目的、組織實施單位和區(qū)特貼人員產(chǎn)生方式；第二章明確區(qū)特貼人員每次選拔的數(shù)量和范圍；第三章明確區(qū)特貼人員的選拔條件；第四章明確區(qū)特貼人員的選拔程序；第五章明確區(qū)特貼人員的津貼標準及待遇；第六章明確區(qū)特貼人員的管理及配套政策；第七章明確特殊津貼經(jīng)費的資金來源、文件有效期等?！　∪⒄吡咙c　?。ㄒ唬┻x拔對象突出廣泛性?！独鬄硡^(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》明確凡是在本區(qū)屬事業(yè)單位、在本區(qū)注冊或納稅的企業(yè)以及特殊的區(qū)域性機構(gòu)中，在科技、教育、文化、衛(wèi)生、法律、金融、建設(shè)、藝術(shù)、體育、烹飪、手工藝品制作等領(lǐng)域，為本區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展作出突出貢獻的經(jīng)營管理者、專業(yè)技術(shù)人員和技能人才，均可申請享受區(qū)政府特殊津貼，涵蓋范圍較為廣泛?！　。ǘ┻x拔條件突出科學性。荔灣區(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員的選拔條件，充分調(diào)研參考了國家及省政府特殊津貼制度，緊貼我區(qū)實際情況，并按照區(qū)人才工作領(lǐng)導小組成員單位意見、各街道辦及公眾意見進行了修改完善，保證選拔條件表述科學、準確?！　。ㄈ┻x拔流程突出規(guī)范性?！独鬄硡^(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》對推薦選拔為享受區(qū)政府特殊津貼人員的具體流程和程序進行了明確，規(guī)定了推薦單位、主管部門和審核部門的職責，強調(diào)要經(jīng)過初審、擬定、審定等環(huán)節(jié)，確保選拔過程規(guī)范、嚴謹、有序，選拔結(jié)果公平、公正?！　。ㄋ模┡涮渍咄怀龇招??！独鬄硡^(qū)享受區(qū)政府特殊津貼人員管理辦法》明確建立聯(lián)系制度，通過座談會和走訪等形式，了解享受區(qū)政府特殊津貼人員的工作、生活情況，各有關(guān)部門、單位要關(guān)心、支持他們的工作，并積極推薦他們參加各級高層次人才選拔，堅持用事業(yè)、感情和待遇留人。