廣州現(xiàn)有179家民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。8月11日，記者從廣州市人力資源和社會(huì)保障局獲悉，該局近日出臺了《廣州市民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)管理辦法》（以下簡稱《辦法》），進(jìn)一步規(guī)范審批管理，優(yōu)化服務(wù)流程。《辦法》首次使用告知承諾制，進(jìn)一步縮短申辦流程時(shí)限，助力民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高質(zhì)量發(fā)展。

　　首次使用告知承諾制

　　據(jù)悉，《辦法》細(xì)化了民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的設(shè)立、變更、延續(xù)、終止、服務(wù)保障、監(jiān)督管理等要求，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和操作性，自印發(fā)之日起施行，有效期5年。

　　《辦法》嚴(yán)格按照《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》等法律規(guī)定，細(xì)化審批標(biāo)準(zhǔn)、日常監(jiān)管、風(fēng)險(xiǎn)防控等全流程規(guī)范，形成閉環(huán)管理制度體系。

　　《辦法》明確分級管理權(quán)限，實(shí)行“誰審批、誰監(jiān)管”原則，由區(qū)級人社部門落實(shí)屬地監(jiān)督管理責(zé)任，市級人社部門統(tǒng)籌指導(dǎo)監(jiān)督，推動(dòng)區(qū)域資源配置與產(chǎn)業(yè)需求精準(zhǔn)匹配。

　　《辦法》首次使用告知承諾制，審批機(jī)關(guān)對舉辦者申請?jiān)O(shè)立機(jī)構(gòu)所提交的材料及承諾事項(xiàng)進(jìn)行審查，當(dāng)場作出決定，并于3個(gè)月內(nèi)開展實(shí)地核驗(yàn)，進(jìn)一步縮短申辦流程時(shí)限。同時(shí)，《辦法》細(xì)化變更事項(xiàng)及相關(guān)要求，明確跨行政區(qū)域增設(shè)教學(xué)點(diǎn)（或分支機(jī)構(gòu)）需到新行政區(qū)申請辦學(xué)許可，并報(bào)原審批機(jī)關(guān)備案，厘清跨區(qū)域監(jiān)管責(zé)任。

　　暢通事務(wù)受理渠道

　　《辦法》明確，民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)享受國家規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策。支持管理規(guī)范、教學(xué)質(zhì)量好、社會(huì)信譽(yù)高、辦學(xué)水平評估優(yōu)異的民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)申報(bào)各類培訓(xùn)示范基地、培訓(xùn)品牌項(xiàng)目。市區(qū)兩級聯(lián)動(dòng)建立“無事勿擾、有求必應(yīng)”服務(wù)機(jī)制，暢通民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)事務(wù)受理渠道。

　　同時(shí)，《辦法》加強(qiáng)預(yù)付費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)防控，明確機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與培訓(xùn)對象訂立書面合同，約定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)費(fèi)用、預(yù)付款退還方式、違約責(zé)任等。區(qū)級人社部門建立年度檢查報(bào)告、辦學(xué)水平評估制度，檢查評估結(jié)果向社會(huì)公開；對不合格機(jī)構(gòu)限期整改，對逾期不改或整改后仍不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以處理。