海珠區(qū)召開(kāi)在建工程項(xiàng)目勞資糾紛源頭治理試點(diǎn)方案推進(jìn)工作會(huì)議　　為進(jìn)一步強(qiáng)化欠薪源頭治理，推廣在建工程項(xiàng)目勞資糾紛源頭治理試點(diǎn)工作方法。近日，海珠區(qū)住建局在局機(jī)關(guān)附樓二樓會(huì)議室組織召開(kāi)了海珠區(qū)在建工程項(xiàng)目勞資糾紛源頭治理試點(diǎn)方案推進(jìn)工作會(huì)議。區(qū)委政法委、區(qū)住建局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)人社局、區(qū)信訪局、區(qū)公安局、各街道、市管及區(qū)管項(xiàng)目經(jīng)理共150人參加現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議。　　會(huì)上，首先全體與會(huì)人員觀看海珠區(qū)智慧工地運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)系統(tǒng)介紹視頻。隨后區(qū)新數(shù)智城建信息服務(wù)中心介紹試點(diǎn)項(xiàng)目電子圍欄系統(tǒng)。其次區(qū)住建局、區(qū)人社局、區(qū)信訪局、區(qū)公安分局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言提出要求。之后中海地產(chǎn)、越秀地產(chǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人作表態(tài)發(fā)言。最后，區(qū)委政法委副書(shū)記林鎮(zhèn)賢發(fā)表講話。　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)：一是要認(rèn)清形勢(shì)，提高站位。各單位、企業(yè)務(wù)必要將治欠保支工作作為當(dāng)前的重要工作落實(shí)到位，樹(shù)立底線思維，堅(jiān)決做好勞資糾紛預(yù)防化解工作。二是壓實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各項(xiàng)目要將落實(shí)實(shí)名制管理以及“海珠區(qū)智慧工地運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)”的應(yīng)用推廣作為現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量安全管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做好施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員和工人實(shí)名登記和實(shí)名考勤。三是突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施。要充分發(fā)揮實(shí)名制平臺(tái)及“海珠區(qū)智慧工地運(yùn)營(yíng)管理平臺(tái)”大數(shù)據(jù)管理優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化勞動(dòng)用工管理，貫徹執(zhí)行實(shí)名制管理等制度。