風勁勢好正揚帆 再啟新程向未來 為推進中國式現(xiàn)代化廣州實踐貢獻人社力量　　2024年2月27日，廣州市人社局召開2024年全市人力資源和社會保障事業(yè)高質量發(fā)展工作會議。會議全面貫徹黨的二十大和二十屆二中全會精神，深入貫徹習近平總書記視察廣東重要講話重要指示精神，全面落實全國、全省人社工作會議和市“兩會”精神，學習貫徹省、市高質量發(fā)展大會精神，傳達市領導有關批示精神，總結2023年工作，分析形勢，部署2024年人力資源和社會保障事業(yè)高質量發(fā)展工作。副市長譚萍出席會議并講話，市政府副秘書長謝偉光主持會議，市人力資源社會保障黨組書記汪志明作工作報告?！　h指出，2023年全市人社系統(tǒng)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實開展主題教育，認真落實省委“1310”具體部署和市委“1312”思路舉措，聚焦就業(yè)、社保、人事人才、技工教育、勞動關系等工作，實施了一系列行之有效、惠民利民的舉措，進行了一系列革故鼎新、與時俱進的實踐，用心用情在發(fā)展中增進民生福祉，群眾的獲得感幸福感安全感持續(xù)增強。我市在全省就業(yè)工作目標責任制等四項人社綜合考核中均為A級（等次）；在營商環(huán)境勞動力市場監(jiān)管考評中獲全省第一；“鄉(xiāng)村人才振興”專項工作在省考中居全省第一；人社領域8項改革創(chuàng)新做法全國推廣，居全國副省級城市第一；多項工作走在了全國全省前列，為廣州加快實現(xiàn)老城市新活力、“四個出新出彩”，在全省推進中國式現(xiàn)代化建設中走在前列貢獻了人社力量。一是在落實戰(zhàn)略部署上破題發(fā)力，持續(xù)激發(fā)事業(yè)發(fā)展活力感。出臺南沙區(qū)“146+13”境外職業(yè)資格認可“雙清單”，牽頭成立“大灣區(qū)產教融合技能人才培養(yǎng)聯(lián)盟”，舉辦粵港澳大灣區(qū)（南沙）面向世界高層次人才對接會、第十二屆穗港澳蓉青年技能競賽，建成港澳青創(chuàng)基地55個，吸引港澳青年2986名;在港澳地區(qū)開設25個境外社保服務點，啟用“粵澳社保一窗通”（南沙專窗）；774名鄉(xiāng)村工匠獲評職稱，建成返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地2家、鄉(xiāng)村人才驛站35家。二是在穩(wěn)定就業(yè)大局上破題發(fā)力，持續(xù)增強群眾幸福感。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)33.01萬人，占全省五分之一強，同比增加8.05%；舉辦“陽光就業(yè)”招聘活動1037場，提供就業(yè)崗位111.48萬個，廣州生源高校畢業(yè)生就業(yè)率97.81%；幫助12.09萬名城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和4.77萬名就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)；建成311家“家門口”就業(yè)驛站、83家院校就業(yè)創(chuàng)業(yè)e站、26個零工市場、177家創(chuàng)業(yè)孵化基地，打造線上、線下、直播帶崗“三位一體”招聘平臺。三是在多層次保障體系上破題發(fā)力，持續(xù)提高民生獲得感。養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險參保達2517.88萬人次，企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金、失業(yè)保險金標準分別提高至3993元/月、2070元/月；391萬人開通個人養(yǎng)老金賬戶，占全省繳存資金的52%，居全國前列。積極推動全市新業(yè)態(tài)等靈活就業(yè)人員無門檻參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險達42.26萬人，靈活就業(yè)等特定人員參加工傷保險25.05萬人，居全省第一。四是在“第一資源”引育上破題發(fā)力，持續(xù)提升人才歸屬感。新增發(fā)放人才綠卡1738張，引進人才入戶5.6萬人；3人當選“兩院”院士，為歷年之最；設立廣州市人才研修院；新增博士博士后科研工作平臺86家；全市事業(yè)單位實施“優(yōu)才計劃”引進優(yōu)秀應屆畢業(yè)生227名；全市人力資源服務機構超2600家，全年營收超1600億元，發(fā)展規(guī)模、質量居全省首位；在全國人力資源服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中斬獲1個特等獎及2個三等獎，獲獎項總數(shù)居全國副省級城市首位。五是在深化“三項工程”上破題發(fā)力，持續(xù)提振從業(yè)自豪感。全市技能人才總量達388.82萬人，高技能人才140.63萬人；培訓認定“粵菜師傅”7162人次，舉辦“重塑廣州‘十大名雞’品牌邀請賽”，新增取得職業(yè)資格證書11.48萬人次；2所技師學院入選省高水平技師學院創(chuàng)建單位，占全省1/5；我市在全國第二屆職業(yè)技能大賽上獲13金4銀7銅26優(yōu)勝獎，位居全國副省級城市第一；建設176個南粵家政基層服務站和420個二級站點，開展南粵家政培訓9.4萬人次。六是在勞動關系治理上破題發(fā)力，持續(xù)增加勞動安全感。率先組建“廣州市新業(yè)態(tài)用工保障聯(lián)盟”，建設首家和諧勞動關系主題公園；勞動關系事務托管小微企業(yè)3213家，覆蓋勞動者累計達4.4萬人；深入推進荔灣區(qū)創(chuàng)建“零欠薪城市”試點，修訂建設工程領域工資保證金管理辦法，扎實推進根治欠薪冬季專項行動，為1.66萬名勞動者追回工資及補償金約1.53億元；南沙區(qū)南沙街勞動人事爭議調解中心榮獲全國2023年度工作突出基層勞動人事爭議調解組織。七是在服務效能建設上破題發(fā)力，持續(xù)夯實百姓認同感。上線應用社保電子地圖，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）覆蓋率達100%。實施“人社服務快辦行動”，45項人社服務進駐“穗好辦”APP辦理；在“12345政府服務熱線”績效月度考核中5次排名全市第一；134項政務服務事項100%實現(xiàn)可網辦、可單點登錄和“最多跑一次”，97.76%的事項“辦事不用跑”；推進粵港澳大灣區(qū)（廣州）人才大數(shù)據(jù)平臺建設，篩選入庫人才848.6萬人，搭建31個各類人才數(shù)據(jù)庫群。八是在基層創(chuàng)新發(fā)展上破題發(fā)力，持續(xù)豐富事業(yè)發(fā)展層次感。在就業(yè)創(chuàng)業(yè)領域，越秀在全市率先建成金融機構就業(yè)驛站和青年主題就業(yè)驛站；天河就業(yè)驛站建設覆蓋21條街道，“招聘夜市”特色突出；增城首推“鄉(xiāng)村振興+農村勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)計劃”，有力促進農民轉移就業(yè)增收；在社會保障領域，南沙與香港工聯(lián)會、中銀（香港）開展合作，為南沙和港澳居民提供便捷、優(yōu)質、高效的社會保險經辦服務；從化設立經辦服務點277個，城鄉(xiāng)居保“鎮(zhèn)村通”工程落實落地；在人事人才領域，白云出臺粵港澳大灣區(qū)高水平產業(yè)技能人才高地的若干意見，推動“產業(yè)+人才”雙鏈融合；黃埔創(chuàng)新構建“數(shù)字人社”大數(shù)據(jù)服務系統(tǒng),成果經驗在全省推廣；番禺舉行區(qū)校地人才對接交流活動，形成技能人才供應鏈。在勞動關系領域，海珠積極創(chuàng)建粵港澳大灣區(qū)和諧勞動關系多元治理試驗區(qū)，形成16個部門協(xié)同治理的多元共治新格局；荔灣創(chuàng)新“582”工作法，推動根治欠薪從末端治理向全鏈條監(jiān)管轉變；花都首創(chuàng)開通“花都安薪碼”，覆蓋12個行業(yè)188條村，實現(xiàn)勞資糾紛“一鍵投訴、碼上解決”。　　會議明確，2024年全市人社工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大和二十屆二中全會精神，深入貫徹習近平總書記視察廣東重要講話重要指示精神，學習貫徹省、市高質量發(fā)展大會精神，圍繞落實省委“1310”具體部署和市委“1312”思路舉措，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，把高質量發(fā)展作為人力資源社會保障事業(yè)首要任務，聚焦人力資源開發(fā)利用主題主線，加快發(fā)展新質生產力，以“二次創(chuàng)業(yè)”再出發(fā)的拼勁干勁，牢牢把握保障民生、服務發(fā)展兩大定位，全面從嚴治黨，勇于自我革命，在更高起點上破難題、強改革，奮力推動人社事業(yè)走在前列，兜住、兜準、兜牢民生底線，為廣州加快實現(xiàn)老城市新活力、“四個出新出彩”，繼續(xù)在高質量發(fā)展方面發(fā)揮領頭羊和火車頭作用，作出人社新的更大貢獻?！　　h強調，2024年全市人社事業(yè)在構建完善“八個體系”上用真功、出實招、求實效：一是錨定“一點兩地”戰(zhàn)略，構建完善高水平灣區(qū)融通體系；二是大力實施“百千萬工程”，構建完善高融度城鄉(xiāng)發(fā)展體系；三是突出就業(yè)優(yōu)先導向，構建完善高質量充分就業(yè)體系；四是深入推進制度改革，構建完善高品質普惠社保體系；五是強化放權賦能激勵，構建完善高層次人才引育用體系；六是助力推進制造業(yè)立市，構建完善高素質技能支撐體系；七是樹牢安全發(fā)展理念，構建完善高標準風險防范體系；八是深化改革固本強基，構建完善高效能人社治理體系?！　h要求，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦指導實踐推動工作，以高質量黨建引領高質量發(fā)展，推動思想大解放、能力大提升、作風大轉變、工作大落實，以“排頭兵”一馬當先的闖勁、“領頭羊”一往無前的干勁、“火車頭”一日千里的沖勁，錨定排頭兵、火車頭、領頭羊標高追求和人社事業(yè)高質量發(fā)展的使命追求，堅定信心、開拓奮進，真抓實干、擔當作為，為廣州加快實現(xiàn)老城市新活力、“四個出新出彩”，在推進中國式現(xiàn)代化建設中走在前列作出人社系統(tǒng)新的更大貢獻。