市仲裁院堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”創(chuàng)新開展“速調(diào)快裁”服務(wù)工作　　2021年6月，廣州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院成立專門的調(diào)解庭，負(fù)責(zé)聯(lián)合市三方聯(lián)合調(diào)解中心對(duì)市仲裁委已經(jīng)接受仲裁申請(qǐng)材料但未作出立案決定的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件進(jìn)行立案前的調(diào)解，以及履行仲裁機(jī)構(gòu)職能對(duì)調(diào)解成功案件的調(diào)解協(xié)議書進(jìn)行仲裁審查確認(rèn)，對(duì)部分調(diào)解不成的案件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)立案和開庭審理等“速調(diào)快裁”服務(wù)工作。此舉是市仲裁院加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議多元調(diào)解聯(lián)動(dòng)機(jī)制建設(shè)、創(chuàng)新調(diào)裁銜接辦法的有力舉措，是踐行以人民為中心發(fā)展理念做好勞動(dòng)者權(quán)益保障的具體實(shí)踐。市仲裁院調(diào)解庭成立以來，共調(diào)解爭(zhēng)議1030件，調(diào)解成功701件，調(diào)解成功率達(dá)68%；9月28日首次調(diào)解不成功現(xiàn)場(chǎng)立案并開庭審理案件以來，共審理案件49件，及時(shí)妥善化解了爭(zhēng)議糾紛，有效促進(jìn)了全市勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。（調(diào)解庭專用審判庭 現(xiàn)場(chǎng)宣判現(xiàn)場(chǎng)出具仲裁裁決書）　　為推動(dòng)三方聯(lián)合調(diào)解和仲裁機(jī)構(gòu)案前調(diào)解工作的聯(lián)動(dòng)和高質(zhì)量發(fā)展，市仲裁院規(guī)范案前調(diào)解工作流程，印發(fā)案前調(diào)解工作系列臺(tái)賬和文書模板，強(qiáng)化案前調(diào)解和開庭審理工作銜接，建立案前調(diào)解業(yè)務(wù)指導(dǎo)制度機(jī)制，優(yōu)先選擇非接觸式方式開展調(diào)處工作，嚴(yán)格落實(shí)案前調(diào)解工作例會(huì)和通報(bào)制度，爭(zhēng)議調(diào)處質(zhì)效不斷提升。2017年市本級(jí)三方聯(lián)合調(diào)解中心成立以來，共調(diào)解案件5182件，調(diào)解成功3414件，調(diào)解成功率達(dá)65.88%；2020年市仲裁院案前調(diào)解小組成立以來，共調(diào)解1233件。不斷積累總結(jié)、開拓創(chuàng)新，豐富新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”廣州實(shí)踐。（市三方聯(lián)合調(diào)解中心）　　為凝聚社會(huì)治理力量，打造科學(xué)完備的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議矛盾糾紛多元化解新機(jī)制，近年來，市仲裁院堅(jiān)持“預(yù)防為主、基層為主、調(diào)解為主”的工作方針，將爭(zhēng)議糾紛解決端口前移，通過在健全調(diào)解組織、完善調(diào)解制度、落實(shí)保障條件等方面的示范引領(lǐng)，各區(qū)復(fù)制推廣，推動(dòng)全市形成以街鎮(zhèn)、企業(yè)和行業(yè)等基層調(diào)解組織為基礎(chǔ)、三方聯(lián)合調(diào)解中心為突破、仲裁機(jī)構(gòu)案前調(diào)解為重點(diǎn)、相關(guān)社會(huì)力量共同參與的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織體系，使63.35%的爭(zhēng)議通過調(diào)解化解在進(jìn)入仲裁程序之前，為群眾提供了高效、多元的爭(zhēng)議糾紛解決渠道，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的新進(jìn)步更好地推動(dòng)促進(jìn)社會(huì)和諧。